PROJEKTE

«Für das Können gibt es nur einen Beweis: das Tun.» (Marie von Ebner Eschenbach).

Projekt - Digitaler Fitness Check

Co-LearningCo-Working – Co-Creating

⇒ Was: Entwicklung und Umsetzung/Durchführung eines Digitalen Fitness Check für eine Krankenkasse.

Projektthemen:

  • Lernkultur und Grundsätze der Lernkultur entwickeln,
  • Kompetenzenlandkarte aufbauen,
  • Fragen Digital Fitness entwickeln
  • Umsetzung Check in einer App und einer Desktop-Version
  • Lernangebote (selbstgesteuert, kollaborativ) kuratieren,
  • Reporting und Managementkommunikation planen.

Projekt - Kunden-Akademie

Co-Learning – Co-Working – Co-Creating

⇒ Was: Aufbau einer globalen Kundenakademie im Spannungsfeld von „Scalability“ und „Relationship“.

Projektthemen:

  • Umbau bestehendes Lernangebot,
  • Aufbau Learning Experience Platform,
  • Mitgestaltung Sales-Channel,
  • Aufbau Content-Produktion.

Explorations-Projekt - «Neue Arbeits-, Meeting- und Konferenzformate»

Co-LearningCo-WorkingCo-Creating

⇒ Was: Konzeption und Durchführung von hybriden Lern- und Arbeitssettings

Projektthemen:

  • Aufbau Framework „Hybrides Lernen / Arbeiten“ (sychnroner Kontext),
  • Analyse geeigneter Hard- und Software,
  • Ausbildung von Projektmanagern, um effiziente hybrides Settings gestalten und leiten zu können.

Scouting-Projekt - «Artificial Intelligence & Learning»

Co-Learning – Co-Working – Co-Creating

⇒ Was: Scouting-Projekt im Bereich datengetriebene Lernsysteme

Projektthemen:

  • Zusammenarbeit mit Startups im Bereich Artificial Intelligence,
  • Entwicklung von Lernmodulen für das Deutsche Forschungsinstitut für Künstliche Intelligenz (KI-Campus, DFKI),
  • eigene Weiterbildung in Data Science an der ETH Lausanne.

Projekt - Global Learning Strategy

Co-Learning – Co-Working – Co-Creating

⇒ Was: Entwicklung und Neudefinition der Learning Strategy einer Lebensversicherung.

Projektthemen:

  • Entwicklung einer neuen globalen und divisionsübergreifenden Lernstrategie,
  • schrittweiser Aufbau einer globalen Community über laterale Führungsprinzipien,
  • Aufbau einer neuen Contentstrategie (inhaltlich, technisch, logistisch).

Projekt - Home Office «Learning Booster»

Co-Learning – Co-Working – Co-Creating

⇒ Was: Projekt «Learning Booster» für einen Finanzdienstleister.

Projektthemen:

  • Im Projekt „Learning Booster“ wurden über 60 Lernende während 4 Monaten in ihrer HomeOffice-Arbeit begleitet und unterstützt.
  • Das Programm umfasste organisatorische, lernpsychologische und technische Aspekte.
  • Jeder Monat war einem Schwerpunkt-Thema gewidmet,

Projekt - Neustart Weiterbildungdienstleister

Co-Learning – Co-Working – Co-Creating

⇒ Was: Neustart eines führenden Weiterbildungsdienstleisters.

Projektthemen:

  • Entwicklung Lernvision 2025,
  • Technologieberatung Lernportal und Prüfungswesen,
  • Definition strategischer Grundlagenthemen,
  • Rekrutierung Medienteam,
  • Entwicklung Lernkultur,
  • Aufbau Content-Produktionsstrategie

Projekt - Virtuelle Konferenzen

Co-Learning – Co-Working – Co-Creating

⇒ Was: Aufbau und Durchführung von virtuellen 2D- und 3D-Konferenzen.

Projektthemen:

  • Konzeption und Durchführung der ersten virtuellen globalen Konferenzen in der Hörgerätebranche.
  • Beratung für virtuelle 3D-Messen in der Maschinenindustrie.

Eine Auswahl an Kunden, mit denen Collaboration Design bereits Projekte umsetzen durfte.

BRUGG
Klubschule Migros
CSS Versicherung
Migros Zürich
Katja Reuter
Swisscom
IBM
TÜV SÜD
HFH
CAREUM
CSS
KAPO ST. GALLEN
MIGROLINO
MGB
MIGROSBANK
PH LUZERN
SCHWEIZER TIERSCHUTZ
SIX
SWISSPORT
SWISS RE
BILDUNGSDIREKTION
BÜHLER